Последние новости

5.12.2011

Техники убеждения помогут в разы увечить прибыль компании

Вы, наверное, часто задумывались над вопросом: «Почему у конкурентов покупают даже старую завалявшуюся продукцию, а у нас самый новый товар пылится на полках и складах, и мы с трудом можем его продать»? Было такое? Если да, то это означает, что ваши конкуренты уже давно освоили все возможные техники и методики убеждения клиентов.

 

4.12.2011

Коучинг – поможет получить ответы на самые трудные вопросы

Коучинг – это учение, которое возникло на грани психоанализа и психотерапии, менеджмента и бизнес-консультирования, а также философии и логики.

 

8.07.2011

Коучинг и бизнес

Сейчас о «коучинге» и «коучах» не говорит разве что ленивый.

 

27.05.2011

Коучинг в помощь клиенту

Слово коучинг происходит от английского coach, что переводится как «тренер». Это вид наставничества и консультирования пришел в Россию сравнительно недавно с Запада.

 

29.03.2011

Кто посещает бизнес тренинги?

Вопрос о том, кто посещает бизнес тренинги, является отнюдь не праздным. Он имеет краеугольное значение как для тех, кто планирует занятия, так и для тех, кто их разрабатывает...

 

15.12.2010

Добавлены новые статьи:

  • Обучение по принципу «коврового бомбометания» уходит в прошлое
  • Измерение результатов обучения в рознице
  • Когда увольнение во благо...
  • Когда в товарищах согласья нет...

14.12.2010

Бизнес-тренинг по телефонным продажам
Бизнес-тренинги по продажам – пожалуй, самое востребованное направление в краткосрочном бизнес-образовании. Новые «продажники» появляются едва ли не каждый день – и их нужно кому-то учить.

14.12.2010

Как оценить результаты деловой игры?

Заказчика деловой игры интересует, как оценить ее результаты. Деловые игры, как правило, проводят в корпоративном формате. Корпоративный заказчик – это организация, предприятие, которое отправляет на деловую игру своих сотрудников с целью получения и отработки конкретных навыков, которые они смогут реализовать в будущей работе.

12.12.2010

Мировой гуру бизнес-образования в СНГ Коучинг из первых рук

Сертификационный курс основоположника коучинга Мэрилин Аткинсон в Крыму В самом начале 2011 года на отечественном образовательном рынке состоится из ряда вон выходящее событие.

3.12.2010

Сценарий деловой игры

Деловая игра — это особая форма проведения бизнес-тренинга (обучения, отработки определенных навыков), которая предполагает моделирование (имитацию) какой либо бизнес ситуации, деловых отношений т. д.

3.12.2010

Ведущий бизнес-тренинга

Ведущий бизнес-тренинга или собственно бизнес-тренер – ключевая фигура образования для участников бизнеса. От него зависит качество полученных знаний. Откуда же берутся бизнес-тренеры и какими качествами они должны обладать?

 

Лукша Николай Леонидович

Николай Леонидович Лукша

Бизнес-консультант, специалист по организационному развитию.

Член Международной тренерской группы Совета Европы, Магистр в области международных отношений.

2009-н/вр – тренер-консультант компании «Стратегический Тренинг и Консалтинг». Проводит тренинги и семинары для компаний фармацевтической и FMCG отрасли.

Профессиональное образование:

  • Партнерская программа Совета Европы и Европейской Комиссии в области образования “Профессиональный тренинг для тренеров Европы”.

  • Европейский Гуманитарный Университет, Центр европейских и трансатлантических исследований, специальность Международные отношения

  • Академия управления при Президенте Республики Беларусь, специальность Государственное управление

Суммарная квалификация: Опыт работы с 1998 года. Богатый опыт работы в управленческом консалтинге. Ведение открытых и корпоративных тренингов, семинаров (проведено более 200) в России, Беларуси, Литве, Польше, Украине, Франции, Германии, Чехии, Испании, Бельгии, ЮАР (в т. ч. на английском языке). Только в 2010 году в открытых тренингах и семинарах приняли участие более 1000 человек из 300 крупнейших отечественных и зарубежных компаний.

Профессиональные компетенции:

  • Оценка и аудит персонала и корпоративной культуры компании
  • Формирование организационной структуры компании: моделирование, трансформация существующих организационных структур и композиция проектных команд
  • Подготовка кадрового резерва, обучение с учетом стратегических целей компании.
  • Разработка и проведение бизнес-симуляций и деловых игр. В арсенале «Управленческая элита компании», «Организационная структура», «Бофа-Бофа», «Город мечты», «Радуга культур», «Маркетинговые войны», «Суперпроект» и другие.

Проводил корпоративные обучающие и консалтинговые проекты для таких компаний как: Представительство ООН, Всемирный Банк, агентства Европейского Союза и Совета Европы, МТС, Phillips, Alcoa, Forbо, KEB, МАХ «Атлант М», Asbis, ЦВ Протек, Сетунь, Zentiva, Ниармедик и др.

Проектный менеджмент в структуре холдинга» (Моделировалась структура холдинга и взаимодействие различных подразделений в ходе выполнения проектного задания. ООО «НИКИС»).

«Взаимодействие филиалов и центра (внутренние коммуникации)» MACO (в рамках проекта стратегического командообразования).

«Делегирование полномочий и контроль» (Клиенты: АСБИС, ПРОТЕК, Делкам и др.)

«Переговоры с розничными сетями» (Клиенты: АСБИС, Мария РА, Белая калитва и др.)

«Межкультурные коммуникации и переговоры» (для выпускников программ МВА).

«Управленческий конфликт» (для слушателей программы МиниМВА) и др.

Выступал консультантом в проектах Представительства ООН, Всемирного Банка, агентств Европейского Союза и Совета Европы.

Опыт проведения подобных проектов (межсекторальное взаимодействие, большие группы, проектно-презентационный формат).

  1. Модерация серии круглых столов в рамках проекта Всемирного банка «Через сотрудничество к партнерству».

В круглых столах принимали участие представители муниципалитетов, местных СМИ и бизнес-сообществ. Целью проекта была интенсификация информационного взаимодействия на местном уровне.

  1. Модерация международной конференции в формате Open Space.

В данной конференции участвовало 85 человек из 13 стран. Технология OS предназначена для работы с большими группами и предусматривает свободное формирование проектных групп (групп по интересам) и пленарную презентацию результатов работы этих групп.

  1. Тренинг для Департамента инвестиционной политики и государственной поддержки предпринимательства Тюменской области.

Тренинг был посвящен вопросам переговоров с иностранными инвесторами, включал в себя работу над проектной составляющей.

  1. Модерация тренинга для Запсибкомбанк.

Тренинг проходил в рамках очередной конференции, представлял собой модерируемую игру в одном помещении, количество участников – 65 человек. Цель – повышение лояльности сотрудников, укрепление корпоративной культуры, формирование единого командного поля. Участники готовили в рабочих группах мини-презентации по ценностям компании и презентовали их в творческом формате.

  1. Модерация проекта «Маркетинговые войны»

Участвовали 85 маркетологов, рекламщиков и PR-щиков, формировались рабочие группы – компании которые сражались за увеличение своей доли рынка. Более подробно о проекте в статье: www.bizentropy.biz  

Публикации и достижения

  • Автор трех методических пособий по равному обучению и более 40 публикаций по вопросам управления международными проектами, геополитики, европейской интеграции, бизнес-образования, профессионального развития и PR
  • Член Международной тренерской группы Совета Европы
  • Лицензированный консультант по организационному развитию компании IDA Ltd.
 

Белова Марина

Belova2.jpg

Этот e-mail защищен от спам-ботов. Для его просмотра в вашем браузере должна быть включена поддержка Java-script

Кандидат экономических наук,  прошла программы обучения в корпоративных Университетах и международных тренинговых компаниях в области управления персоналом, продаж и  управления продажами. Имеет опыт работы руководителя отдела продаж в FMCG компании.